7月4日至今，我校科研处组织了为期三周的研究方法培训，人力资源管理专业朱永芬、熊爱玲、姜晓霞和余忠彪等老师积极参加，收获颇丰！
余忠彪老师表示，科研处为期三周的研究方法培训各有侧重，充分考虑到了老师们的不同科研基础和培训需要。第一周的研究方法培训重视实证研究的总体设计和不同环节的研究细节。第二周的培训适合有一定量化研究基础的老师，着重介绍用不同分析工具进行回归分析。第三周则介绍了两种文献分析整理工具的理论基础和使用方法。老师们若掌握了以上工具和方法，将会对科研产出大有裨益！
图文来源：人力资源管理
责任编辑：李艾琳
