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【国企招聘】65个岗位,三亚嗨亚公司崖州区专场招聘等你来投→

来源: 浏览量:367 发布时间:2024-01-31

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岗位总览(崖州区专场)


  • 标蓝岗位为新增加或内容有调整的岗位

0月亮岛运营管理岗(检疫方向)

税前年薪20-40W

0产业招商经理

税前年薪15-30W

0创新业务岗

税前月薪15-25K

0精密仪器(光学、生化检测、理化分析、色谱、光谱、质谱等大型高值精密仪器)维保工程师

税前月薪15-22K

0综合文字岗

税前月薪10-20K

11 统计分析岗

税前月薪10-15K

13 后端工程师

税前月薪10-12K

15 运维专员

税前月薪8-12K

17 项目专员

税前月薪8-12K

19 国际人才服务岗

税前月薪7-12K

21 人力资源岗(员工关系)

税前月薪7-12K

23 人才服务专员

税前月薪7-12K

25 仪器设备管理岗

税前年薪10-14W

27 弱电运维工程师(高级)

税前月薪10K

29 资产运营专员

税前月薪8-10K

31 版权专业管理岗

税前月薪8-10K

33 商务对接员

税前月薪7-10K

35 科研平台运营管理服务岗

税前月薪7-10K

37 质量专员

税前月薪7-9K

39 项目活动岗

税前月薪6-9K

41 售前工程师

税前月薪8K

43 弱电运维工程师(中级)

税前月薪8K

45 保安经理/副经理

税前月薪6-8K

47 维保综合管理岗

税前月薪6-8K

49 党建指导员

税前月薪6-8K

51 服务监督专员

税前月薪6-7K

53 统计专员

税前月薪5-7K

55 弱电运维工程师(初级)

税前月薪6K

57 平台系统运营服务岗

税前月薪5-6K

59 电子教室运营专员

税前月薪4-6K

61 公寓管家

税前月薪4-5K

63 科研平台服务部实习生

100元/天

65 新媒体实习生

100/天,有餐补


0维保项目负责人

税前月薪22-28K

0人力资源服务经理

税前年薪12-20W

0项目经理岗

税前月薪15-20K

0通用仪器(样品前处理设备、箱体类等实验室通用仪器)维保工程师

税前月薪14-20K

10 综合材料岗

税前月薪11-19K

12 前端工程师

税前月薪10-12K

14 数据工程师

税前月薪10-12K

16 信息化专员

税前月薪8-12K

18 督办管理岗

税前月薪7-14K

20 人力资源岗(招聘)

税前月薪7-12K

22 纪检专员

税前月薪7-12K

24 安全岗

税前月薪7-12K

26 外资服务岗

税前月薪6-12K

28 科研项目管理

税前月薪8-10K

30 公寓运营

税前月薪8-10K

32 商务经理

薪资面议

34 政策兑现岗

税前月薪7-10K

36 环境检测实验员

税前月薪7-9K

38 信息安全岗

税前月薪6-10K

40 商务专员

税前月薪6-9K

42 机房运维

税前月薪8K

44 图书馆运行管理

税前月薪6-8K

46 维保质量专员

税前月薪6-8K

48 南繁服务专员

税前月薪6-8K

50 工程造价岗

税前月薪6-7K

52 运营专员

税前月薪7K

54 培训专员

税前月薪5-7K

56 城市管家岗

税前月薪5-6K

58 安全员

税前月薪4-6K

60 生产服务岗
税前月薪4-6k

62 法务实习生

100/天,有餐补

64 项目活动实习生

100/天,有餐补










01
月亮岛运营管理岗(检疫方向)

【薪资待遇】

税前年薪20-40W

【岗位职责】

1.负责统筹月亮岛运营管理检疫方向相关工作;

2.负责月亮岛专区种质资源进出境业务的促进及创新工作;

3.日常需对接省、市级农业农村、林业、海关等主管部门单位以及园区入驻企事业单位;

4.完成领导交代的其他工作事宜。

【岗位条件】

1.硕士学历,要求农学门类专业,植物保护、森林保护等专业优先;

2.需要5年以上动植物检疫行政工作经验(市级及以上植保部门、动植检部门等正科级及以上,特别优秀的副科级亦可),执法、行政经验优先,熟悉进出口动植物及其制品相关检疫工作流程及要求;

3.具备园区运营管理相关工作经验者优先;

4.需要较强的沟通协调能力、创新意识。


02
维保项目负责人

薪资待遇

税前月薪22-28K

岗位职责

1.统筹项目管理及项目实施;
2.负责审核确认仪器设备的巡检维护、故障维修方案;
3.负责审核确认仪器设备巡检维护周期计划,确保相关工作按计划实施;
4.负责审核确认维修服务确认单,掌握仪器维修服务情况;
5.组织召开工作例会,针对维保服务工作中出现的问题,提出解决思路和具体办法,传达一线落实;
6.负责组织仪器设备抢修工作;
7.负责定期向甲方汇报仪器设备维保、运行状况;
8.确保完成甲方的年度仪器设备维保服务目标。

岗位条件

1.本科以上学历,具有15年以上的项目管理经验,能够有效地协调和管理项目资源,保证项目进度和质量;
2.具备仪器设备维保服务相关的技术背景和知识,熟悉仪器设备的结构、原理和维护方法;
3.具有优秀的沟通协调能力,能够与项目干系人建立良好的沟通渠道,及时解决问题和冲突;
4.能够有效地管理项目团队,激发团队成员的积极性和创造力,确保项目顺利进行;
5.具有较强的风险控制能力,能够及时发现和解决项目中可能出现的风险,确保项目顺利进行;
6.具有优秀的质量管理意识,能够按照相关标准和要求,确保项目质量和客户满意度;
7.具有预算控制能力,能够合理分配和使用项目资源,确保项目在预算范围内完成;
8.具有文档撰写能力,能够撰写项目文档,包括项目计划、进度报告、风险报告等;
9.能够对项目团队成员进行培训和指导,提高团队成员的技能和素质;
10.具有客户服务意识,能够理解客户需求,提供优质的服务,确保客户满意度。


03
产业招商经理


招聘人数

15人

薪资待遇

税前年薪15-30W

岗位职责

1.负责招商引资重点项目全流程服务,包括前期跟进,协议谈判拟定、签署、落地、开工建设等各个环节,负责沟通省市级相关职能部门,招拍挂流程跟进、项目开工审批等;

2.负责拟定合作框架协议、签署、邀约领导出席开幕式等全流程工作;

3.负责搜集统计企业政策诉求,并及时与省市相关部门积极推动政策落地等;

4.负责组织参加重大产业项目座谈、外出考察等工作;

5.负责完成上级安排的固定资产投资、税收、外资利用任务;

6.负责拓展招商渠道,维护客户资源,建立专业落地服务体系;

7.负责执行具体的项目包装、项目调研、客户接洽、商务谈判、合同签订工作;

8.负责梳理南繁农业、深海装备、生命科学等产业链条,定期分析产业市场,为培育产业生态、促进园区企业合作提供建设性方案;

9.领导交办的其它工作。

岗位条件

1.本科及以上学历,农业、深海、数字科技、生命科学相关专业背景优先;

2.熟练操作Excel.PPT及相关办公软件;

3.具备3年及以上产业园区招商工作经验,有种业农业、深海装备、数字科技、生命科学等相关产业招商经验优先;

4.具备招引农业/深海/生命科学/数字科技等产业的央企或全国前十强或世界500强的区域总部的成功业绩;

5.形象气质佳,良好的沟通能力,业务拓展能力及客户服务意识。


04
人力资源服务经理

【薪资待遇】

税前年薪12-20W

【岗位条件】

1.人力资源、经济类、管理类等相关专业经验;

2.3年以上的人力资源工作经验,或业务一线管理经验;

3.熟悉人力资源管理各项实务的操作流程;

4.具备较强的逻辑思考能力、学习能力、抗压能力;

5.办事沉稳、细致,思维活跃,有创新意识,良好的团队合作意识。


05
创新业务岗 1人

【薪资待遇】

税前月薪15-25K

【岗位职责】

1.负责梳理园区“新”业务工作流程,有效建立与各部门联系配合机制;

2.根据各部门提出的“新”业务诉求,负责“新”业务路径探索;

3.负责对接先进园区,研究外部市场环境和行业发展动向,为“新”业务开展提供支撑;

4.根据实际情况,协助做好“新”业务推进落地的跟踪服务工作;

5.及时向上级领导汇报“新”业务项目服务及落地情况,对项目的各项指标进行监控、分析,并提出改进建议。

【岗位要求】

1.硕士及以上学历,法学、公共关系、秘书学、行政管理等相关专业优先; 

2.3-5年及以上工作经验,有综合行政、咨询类相关从业经验优先;

3.具备较强的组织协调沟通能力、抗压能力和解决问题能力;

4.善于业务探索,能独立统筹工作和带领团队;

5.掌握项目管理、市场营销、商务谈判等专业技能。


06
项目经理岗

【薪资待遇】

税前月薪15-20K

【岗位职责】

1.项目管理:

1)负责中小型信息化项目实施过程中的全流程跟踪和管理,对项目进度、成本和项目质量负责;

2)负责组织项目业务需求调研、确认和跟踪,保障项目建设质量;

3)负责组织项目内外部团队的沟通协调和进度跟踪;

4)负责控制项目建设成本,控制项目风险,解决项目各类问题;

5)协助部门经理、高级项目经理管理大型信息化项目。

2.项目进度管理:

1)组织召开项目启动会议,审核项目实施计划;

2)督促监理、承建方落实各方责任,确认跟踪项目进度情况;

3)进度延迟时,组织业务方、监理、承建方沟通,出具解决方案,督促项目回归正常进度;

4)督促承建方设备到货、软件实施进度;

5)定期向管理局汇报项目进度。

3.项目需求确认:

1)组织承建方对业务方进行项目需求调研,及需求确认签字;

2)督促监理、承建方落实各方责任,根据业务需求完成项目需求规格说明书的编写;

3)组织业务单位、监理、承建方召开需求规格书评审,对需求规格说明书进行确认。

4.项目质量管理:

1)审核质量管理计划、质量管理方案;

2)督促监理落实质量管理职责;

3)审核测试计划、测试方案、测试用例等文档;

4)组织第三方测试对系统进行测试,并出具测评报告;

5)督促业务方使用系统,督促承建方对使用中问题进行整改。

5.项目风险管理:

1)审核风险管理计划;

2)组织风险应对方案编制;

3)定期组织各方进行风险评估,根据风险评估结果,更新风险清单;

4)督促监理、承建方落实风险管理职责。

6.项目验收管理:

1)审核项目验收文件;

2)组织项目初验、终验评审会召开;

3)督促承建方根据验收意见,对系统进行整改;

4)组织系统试运行工作。

【岗位要求】

1.本科及以上,软件工程,计算机专业,信息工程管理等计算机相关专业;

2.本科:3年以上工作经验;硕士研究生:可接受应届毕业生;

3.熟悉基本IT网络、硬件和软件技术等信息化技术;

4.具备系统集成或软件开发项目经验,有良好的表达与沟通能力;

5.有PMP、系统集成项目管理工程师、信息系统项目管理师等证书优先。


07
精密仪器(光学、生化检测、理化分析、色谱、光谱、质谱等大型高值精密仪器)维保工程师

薪资待遇

税前月薪15-22K

岗位职责

1.负责光学、生化检测、理化分析(色谱、光谱、质谱)等大型高值精密仪器的巡检维护工作,按计划保质保量的完成仪器设备的巡检维护任务,按要求填写各类表单,确保填写数据的真实性、可靠性;
2.负责建立精密仪器巡检维护、故障维修方案;
3.负责制定精密仪器巡检维护周期计划;
4.负责派发精密仪器维修工单,审核维修方案;
5.负责监督精密仪器运行状态评估工作,掌握一线仪器设备运行状态;
6.负责制定内部团队技术培训计划,按计划开展内部培训;
7.掌握一线维保工作内容,负责检查一线工作质量,审核工单,对于发现有仪器设备维护存在疏漏或不规范的情况,要及时给予技术支持并督促改正,对于发现的问题要及时上报项目经理;
8.负责对接仪器设备的使用单位,针对使用单位提出的问题和建议,制定相应的解决方案、措施,并及时上报项目经理;
9.负责统计仪器设备的维保、运行状况。

岗位条件

1.本科以上学历,机械、自动化、仪器仪表、电子科学、生物应用、海洋应用、环境应用、医疗器械等工科专业,具有3年以上实验室仪器设备维护维修管理经验,10年以上实验室仪器设备维护维修经验,优秀人员可以放宽至大专学历;
2.至少精通色谱/质谱/光谱/光电显微镜/基因测序,其中两类仪器设备的应用和维护维修;
3.具有优秀的动手操作能力;
4.具备良好的文案编写能力;
5.具备优秀的沟通表达、协调能力和逻辑思维能力;
6.工作认真、细心,可以发现工单中微小错误;
7.有责任感,具有较强独立工作能力和团队合作意识;
8.具备一定的英文读写能力。



08
通用仪器(样品前处理设备、箱体类等实验室通用仪器)维保工程师

薪资待遇

税前月薪14-20K

岗位职责

1.负责样品前处理设备、箱体类、通风类等实验室通用仪器的巡检维护工作,按计划保质保量的完成仪器设备的巡检维护任务,按要求填写各类表单,确保填写数据的真实性、可靠性;
2.负责建立通用仪器设备的巡检维护、故障维修方案;
3.负责制定通用仪器设备巡检维护周期计划;
4.负责派发通用仪器维修工单,审核维修方案;
5.负责监督通用仪器运行状态评估工作,掌握一线仪器设备运行状态;
6.负责制定内部团队技术培训计划,按计划开展内部培训;
7.掌握一线维保工作内容,负责检查一线工作质量,审核工单,对于发现有仪器设备维护存在疏漏或不规范的情况,要及时给予技术支持并督促改正,对于发现的问题要及时上报项目经理;
8.负责对接仪器设备的使用单位,针对使用单位提出的问题和建议,制定相应的解决方案、措施,并及时上报项目经理;
9.负责统计通用仪器设备的维保、运行状况。

岗位条件

1.本科以上学历,机械、自动化、仪器仪表、电子科学、生物应用、海洋应用、环境应用、医疗器械等工科专业,具有3年以上实验室仪器设备维护维修管理经验,10年以上实验室仪器设备维护维修经验,优秀人员可以放宽至大专学历;
2.至少精通生命科学/深海科学/机电设备/电路维修/机械维修其中两大类相关仪器设备的应用和维护维修;
3.具有优秀的动手操作能力;
4.具备良好的文案编写能力;
5.具备优秀的沟通表达、协调能力和逻辑思维能力;
6.工作认真、细心,可以发现工单中微小错误;
7.有责任感,具有较强独立工作能力和团队合作意识;
8.具备一定的英文读写能力。


09
综合文字岗

【薪资待遇】

税前月薪10-20K

【招聘人数】

2人

【岗位职责】

1.协助起草工作报告、专题材料、领导讲话、会议纪要以及年、季、月度工作总结和计划等文字材料;

2.协助公文的拟稿、送审、送签、印发等;

3.协助进行调研、收集、整理、反馈工作情况,为领导提供决策依据和参考信息;

4.协助完成上情下达、下情上报等信息传送工作,催促有关科室按期办结领导安排的任务;

5.协助记录整理综合性办公会和其他重要会议内容等;

6.完成领导交办的其他工作。

【岗位条件】

1.本科及以上学历,中文、行政管理专业优先;

2.3-5年及以上工作经验,有国企或机关单位背景工作经验者优先;

3.有责任心、抗压能力强,沟通协调能力强。


10

综合材料岗


【薪资待遇】

税前月薪11-19K

【岗位职责】

1.负责管理局综合性文字材料的起草、撰写,包括但不限于综合性报告、工作计划、工作总结、讲话稿、会议纪要等;

2.负责督促检查管理局有关决策、工作部署及重要事项的办理落实情况,及时反馈工作进展和办理结果,协调管理局各部门有关工作运行;

3.负责管理局发往上级机关部门和相关单位的公文核稿。

【任职要求】

1.研究生及以上学历,企业管理、中国语言文学、行政管理等相关专业,本科高校毕业生优先;

2.具备4年以上综合管理、行政管理或办公室相关工作经验,具备2年以上综合文字材料经验;

3.曾在政府研究室、职能部门文字材料岗,大型国有、民营、外资等企业担任同等岗位职务者优先。


11
统计分析岗

【薪资待遇】

税前月薪10-15k

【招聘人数】

1人

【岗位职责】

1.收集、整理行业数据、经济数据,建立数据模型和管理平台; 

2.负责科技城及行业数据分析工作,通过对数据的收集、统计分析与利用,编制分析报告,提出运营管理的改进建议;

3.监控风险指标,跟进和分析策略执行情况,对经营发展状态进行监控分析,提出策略优化建议,推进相关事项的落地; 

4.对于指标波动等情况进行数据分析,出具分析报告,提出有效建议。

【岗位条件】

1.本科及以上学历,数学、统计、金融等理科类专业;

2.具备2年以上政府统计部门、产业园区统计部门、大型集团公司统计分析岗等相关工作经验;

3.对数据较为敏感,具备总体和全局思维,有较强的需求分析能力、逻辑推理能力、沟通协调能力、思维缜密。


12
前端工程师

【薪资待遇】

税前月薪10-12k

【招聘人数】

1人

【岗位职责】

1.前端需求评审:参与公司产品需求评审,并给出合理的建议;

2.前端页面开发:

1)根据产品设计文档和视觉文件,利用HTML5相关技术开发web前端页面;

2)基于HTML5标准进行页面制作,编写可复用的用户界面组件、以及通用插件;

3)配合架构师对Web前端新技术进行预研,掌握业内主流技术,保持公司前端开发技术的先进性,持续改进前端工程化体系,推动前端的自动化、工具化;

4)负责与后端工程师协作,高效完成产品的数据交互、动态信息展现;

3.前端代码审查:对移交的前端代码进行审查;

4.网页优化:分析并积极解决系统前端问题,持续优化系统前端页面体验、响应速度和兼容性。

【岗位条件】

1.大学本科及以上学历,计算机、软件工程等电子信息相关专业;

2.1年以上工作经验,可接受应届毕业生;从事1年左右计算机方面相关或实习工作优先;

3.熟悉前端页面开发设计,如jquery,Vue,Bootstrap其中一种,并能够根据项目需要选择合适的框架;

4.对Linux系统和常见的云平台有一定的了解,能够进行服务器和集群的部署和管理;

5.具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与不同部门和人员进行有效的沟通和合作;

6.有较强的学习能力,乐于学习和尝试新技术、新工具。


13
后端工程师

【薪资待遇】
税前月薪10-12K

【需求人数】

1人

【岗位职责】

1.后端需求评审:参与公司产品需求评审,并给出合理的建议;

2.后端开发:

1)设计和编写后端系统及其组件的代码,确保系统直接功能的正确性和稳定性;

2)设计和开发后端接口,与前端工程师协同完成整个系统的运转;负责设计和管理后端数据库;

3)研究和探索新的技术和方法,配合架构师进行后端技术迭代和标准编制。

3.后端代码审查:对移交的后端代码进行审查;

4.网页优化:监控和优化后端系统的性能,保证最终用户的体验;

【岗位要求】

1.大学本科及以上学历,计算机、软件工程等电子信息相关专业;

2.1年以上工作经验,可接受应届毕业生;从事1年左右计算机方面相关或实习工作优先;

3.熟悉常用的JAVA框架,如SpringMVC、Spring、Mybatis等;

4.具有数据库MySQL的开发经验,熟悉Linux;

5.良好的代码规范;了解软件设计原则,了解常见设计模式;对代码质量精益求精,志向于编写优美的代码;

6.有较强的学习能力,乐于学习和尝试新技术、新工具。


14
数据工程师

【薪资待遇】
税前月薪10-12K

【需求人数】

1人

【岗位职责】

1.数据体系搭建:配合完成数据治理组织、制度、流程建设的搭建和完善;

2.数据采集:

1)根据数据采集目标,协调资源的去进行数据采集功能;

2)配合业务单位,将对方的数据采集需求转化为数据工程任务,并推进数据采集的落地;

3)整合公司级现有数仓资源,建构丰富稳定的数据资产。

3.数据治理:

1)根据采集的数据结果,进行数据清理和数据治理,提升数据易用性及数据质量;

2)承担复杂指标的快速计算和维护任务,解决动态复杂指标的并发性请求问题。

4.数据分析:

1)按照数据质量校验规则对数据进行质量校验,定期编制数据质量报告并发布;

2)负责监控各类数据标准在信息系统、数据平台中的执行情况,形成量化指标并定期报告,并制定数据质量提升方案,推动方案落地并跟进实施效果。

【岗位要求】

1.大学本科及以上学历,计算机、软件工程等电子信息相关专业;

2.5年以上工作经验,了解数据分析/机器学习/NLP,或有将数据分析/算法和业务洞察能力结合的经验;

3.掌握数据治理方法论和体系架构,掌握数据标准管理、数据模型管理、主数据管理、数据采集管理、数据质量管理、数据服务管理、数据资产管理、数据安全管理、元数据管理等数据管理过程;

4.具备数据清洗技能,能够制定清洗方案,熟悉ETL相关工具应用;

5.作为主角参与过数据治理完整过程,实施过数据架构,数据模型,数据标准,数据质量、数据安全等相关数据管理过程,设计过以上过程的流程、组织和制度的优先;

6.具有高度的责任心与自驱力,优秀的学习能力、逻辑能力和解决实际问题的能力,良好的沟通能力与亲和力,能有效整合内部资源,开展跨部门沟通及协作。


15
运维专员

【薪资待遇】
税前月薪8-12k
【岗位职责】 

1.负责与客户及供应商建立沟通渠道,反馈并处理客户诉求;

2.负责对接第三方服务公司,现场处理科研平台各类问题;

3.负责对接物业公司及建设单位,跟进项目建设进展;

4.负责协调设备进场及验收,对接设备管理及维保工作;

5.领导交办的其他任务。

【任职要求】

1.工程、机械等工学相关专业,全日制本科及以上学历;

2.具有3年及以上实体项目管理、物业管理或大型工程类项目工作经验;

3.熟悉工程制图软件并能熟练使用办公软件;

4.具有良好的沟通协调能力,具有较强的团队合作精神和责任心。


16
信息化专员

【薪资待遇】

税前月薪8-12k

【岗位职责】
1.负责对计算机设备的软、硬件安装调试、故障诊断、维修换件等工作;
2.负责对路由器、打印机、视频会议系统、投影仪等办公信息化周边设备的调试、检修等工作;
3.负责网络管理与配置、网络故障排查;
4.负责网络信息安全运维管理及信息安全检查;
5.参与信息化系统项目谋划、建设、运营等工作;
6.与各部门保持沟通,收集、整合用户问题反馈,提供系统优化的解决方案或建议,推动系统迭代、升级;
【岗位要求】
1.专科及以上学历,信息管理、计算机科学与技术及相关专业;
2.具备办公信息化设备运维工作相关经验;
3.熟悉和掌握各种计算机软硬件,可独立进行安装、调试及故障排除;
4.熟练使用、维修维护打印机、复印机、视频会议系统、投影仪等相关办公设备;
5.工作主动性强,耐心细致,有责任心,具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,服务意识强、保密意识强。


17
项目专员

【薪资待遇】

税前月薪8-12k

【岗位职责】

  1. 项目管理:

1)负责小型信息化项目实施过程中的全流程跟踪和管理,对项目进度、成本和项目质量负责;

2)负责组织项目业务需求调研、确认和跟踪,保障项目建设质量;

3)负责组织项目内外部团队的沟通协调和进度跟踪;

4)负责控制项目建设成本,控制项目风险,解决项目各类问题;

5)协助中、高级项目经理、部门经理管理信息化项目。

2.项目进度管理:

1)组织召开项目启动会议,审核项目实施计划;

2)督促监理、承建方落实各方责任,确认跟踪项目进度情况;

3)进度延迟时,组织业务方、监理、承建方沟通,出具解决方案,督促项目回归正常进度;

4)督促承建方设备到货、软件实施进度;

5)定期向管理局汇报项目进度。

3.项目需求确认:

1)组织承建方对业务方进行项目需求调研,及需求确认签字;

2)督促监理、承建方落实各方责任,根据业务需求完成项目需求规格说明书的编写;

3)组织业务单位、监理、承建方召开需求规格书评审,对需求规格说明书进行确认。

4.项目质量管理:

1)审核质量管理计划、质量管理方案;

2)督促监理落实质量管理职责;

3)审核测试计划、测试方案、测试用例等文档;

4)组织第三方测试对系统进行测试,并出具测评报告;

5)督促业务方使用系统,督促承建方对使用中问题进行整改。

5.项目风险管理:

1)审核风险管理计划;

2)组织风险应对方案编制;

3)定期组织各方进行风险评估,根据风险评估结果,更新风险清单;

4)督促监理、承建方落实风险管理职责。

6.项目验收管理:

1)审核项目验收文件;

2)组织项目初验、终验评审会召开;

3)督促承建方根据验收意见,对系统进行整改;

4)组织系统试运行工作。

【岗位要求】

1.本科及以上,软件工程,计算机专业,信息工程管理等计算机相关专业;

2.本科:1年以上工作经验,可接受应届毕业生;

硕士研究生:可接受应届毕业生,有相关工作经验或实习经验。

3.熟悉基本IT网络、硬件和软件技术等信息化技术;

4.具备信息化项目管理经验,有良好的表达与沟通能力;

5.有PMP、系统集成项目管理工程师、信息系统项目管理师等证书优先。


18
督办管理岗

【薪资待遇】

税前月薪7-14K

【招聘人数】

1人

【岗位职责】

1.根据办公室总体目标,编制督办工作目标及计划,并分解落实;

2.做好管理局督办工作,及时报送;

3.督办系统督办事项,做好督查网站的维护工作,及时签收督办件,并做好督办件台账,做好督查网督办件的办理,并及时做好跟踪工作;

4.协助完成督办体系的建立,组织开展各类督察、督办工作。

【岗位条件】

1.本科及以上学历,具有政府相关工作经验,党员优先考虑;

2.具有较强的综合分析以及发现和解决问题的能力;

3.具有督察、检查、组织、协调能力;

4.具有较强的责任心和事业心及抗压能力。


19
国际人才服务岗

【岗位说明】

主要负责以国际人才招聘工作为主,辅以其他服务,包括不限于创新创业、政策服务、生活指引、文化交流、社群文化等。

【薪资待遇】

税前月薪7-12k

【岗位职责】

1.负责加强与国际科研机构、行业组织、企业等机构交流联络,做好国际人才政策宣传,开展交流合作工作;

2.做好人才引进、政策服务、生活指引、文化交流等工作;

3.开展企业及人才走访调研、联系慰问、行业交流、社群文化融入活动等,联系服务企业及人才;

4.完成领导交办的其他工作。

【岗位条件】

1.全日制大学本科及以上学历,专业不限,可以接受优秀应届毕业生;

2.能熟练使用英语沟通交流,熟练使用俄语、法语等第二外语者优先;

3.具有2年及以上人才招聘、企业服务、企划推广等方面工作经验,外籍人才并具有海外协会、科研机构、国际组织工作经历者优先;

4.具有较强的组织能力、理解能力、沟通能力和文字表达能力,能牵头完成海外交流合作方案策划、外籍人才相关数据分析及调研报告撰写;

5.责任心强,工作积极主动,能承受较大工作压力,认同崖州湾科技城文化。


20
人力资源岗(招聘)2人

【薪资待遇】

税前月薪7-12k

【岗位职责】

1.负责拓展招聘渠道,与外部各类招聘机构建立良好合作关系;

2.协同各部门编制招聘计划,根据人员编制方案对招聘计划进行人员配置;

3.负责专项招聘活动的具体实施和组织;

4.负责招聘效果的跟踪反馈;

5.负责招聘数据整合及分析;

6.负责协助组织管理相关工作;

7.负责向上司提交有关招聘方面的专业性建议和意见。

【岗位条件】

1.本科以上学历,人力资源、工商管理、行政管理相关专业优先;

2.具备政府、国央企或大型私企3年以上招聘及其他人力资源板块工作经验,具备一定公文写作能力优先;

3.熟悉各种招聘渠道、招聘流程;

4.具备丰富的大型招聘活动组织制定及实施经验;

5.思维敏捷,富工作激情,具有较强的沟通能力与抗压能力;

6.有高端人员招聘经验优先、有猎头工作经验优先。


21
人力资源岗(员工关系)1人

【薪资待遇】

税前月薪7-12k

【岗位职责】

1.负责单位内部员工的关系管理,制定和执行员工关系管理政策;

2.处理员工投诉或纠纷,根据相关政策和劳动法,防范各项板块劳动风险,确保单位政策和流程正确执行;

3.负责组织系列员工关怀活动,开展员工满意度调查,分析、反馈调查结果;

4.负责员工入职、离职、岗位调动和劳动合同签订等相关办理工作;

5.负责挂职、借调、跟班学习等相关人员管理;

6.建立和维护完善的员工沟通渠道体系,保证信息迅速传达和反馈;

7.根据工作安排,有效对接上级或其他平级单位,建立良好沟通对接关系。

【岗位条件】

1.本科及以上学历,人力资源管理、心理学、法律等专业优先;

2.具备政府、国央企或大型私企3年以上员工关系及其他人力资源板块工作经验,具备一定公文写作能力优先;

3.具有较强的责任心、敬业精神和团队合作意识,有亲和力;

4.熟悉掌握劳动法律法规,具备一定的谈判技巧及经验;

5.具备丰富的员工活动组织制定及实施工作经验;

6.思维敏捷,富工作激情,具有较强的沟通能力与抗压能力。

22
纪检专员

【薪资待遇】
税前月薪7-12K

【招聘人数】
1人
【岗位职责】
1.协助对“三重一大”事项以及工程项目、采购招投标等廉政情况进行监督检查;
2.协助完善投诉举报管理体系,经办投诉举报的受理、调查处理、反馈、跟踪等;
3.组织内部廉政教育相关工作;
4.协助对接和配合上级纪检监察部门、巡察部门等有关工作;
5.交办的其他工作。
【岗位条件】
1.中共党员,本科及以上学历,法律、财会、工程管理等相关专业优先;
2.具有1年以上政府或国有企业纪检、巡视巡察、法务、审计、工程建设等工作经验;
3.政治立场坚定、品行端正,具有一定办文办会能力和组织协调能力。


23
人才服务专员

【薪资待遇】

税前月薪7-12k

【岗位职责】
1.协助组织或参加人才政策及人才服务的宣传走访、调研接待、学习培训等;
2.做好园区人才服务对接工作,收集人才的需求与建议,开展联络、走访与重点人才和团队的服务保障工作,并形成工作汇报材料;
3.负责对接相关业务部门,共同开展人才项目与服务,做好内部沟通,准确、高效的整合数据并形成汇总材料;
4.协助联络和组织人才交流会议与活动,特别是与引才、留才相结合的活动,帮助科技城做好人才引进工作;
5.接受优秀应届生。


24
安全岗

【薪资待遇】

税前月薪7-12K

【岗位职责】

1.负责园区安全管理体系文件编制、修订工作,确保体系内容齐全、有效;
2.负责组织园区安全管理体系的相关培训,参与安全管理体系专项检查及管理诊断,持续改进体系适用性;
3.负责园区安全标准化建设,指导完成标准化建设及复审;
4.对各部门各项安全档案、台账进行监督检查,确保完善合规;
5.负责安全培训管理,编制修订安全培训制度、培训计划并组织实施。

【岗位要求】

1.交通运输、安全工程相关专业,特别优秀的可以适当放宽条件;
2.3年以上安全管理经验,熟悉安全相关法律法规、标准规范,具有丰富的安全管理、应急管理、现场管理、体系建设理论知识;
3.具有注册安全工程师证书。


25
仪器设备管理岗

薪资待遇

税前年薪10-14W

岗位职责

1.本科以上学历,化学、农学、海洋、仪器类相关专业,研究生及以上学历可适当放宽工作经验;

2.2年以上实验室管理工作经验,能完成设备使用、管理工作;

3.能独立对接农业相关企业、科研事业单位;

4.具有较高的沟通能力,有较强的服务意识,责任心强;

5.有公共实验室运营管理单位工作经验及C1驾照优先。

岗位条件

1.负责投资后的科研平台的实体化运营管理工作;

2.配合设备的验收相关工作;

3.负责建立平台仪器设备的档案、台账、固定资产卡,保证账、物、卡相符;

4.制定仪器设备的周期校准或检定计划,实施仪器设备的日常使用监督,配合完成日常训练工作;

5.负责制定仪器设备台账的检定计划并定时更新台账;

6.负责平台设备使用记录、质量文件等重要文档记录、管理、存档相关工作;

7.负责及时向相关责任人上报仪器设备的运行情况,保证仪器设备的正常运转;

8.领导安排的其他任务。


26
外资服务岗

【薪资待遇】

税前月薪6-12K

【岗位职责】

1.窗口咨询服务:进行投资窗口线上线下管理和咨询服务,其中包括省市有关文件报送、台账统计及系统录入服务、投诉跟踪服务管理等,完善窗口服务体系;

2.外资信息统计报送:整理每月外资到位数据、新增落户企业情况,报送至管理局及上级相关部门;

3.外资企业服务:协助招商经理进行外资企业服务和外资指标完成等工作;

4.国际招商服务:负责办理因公出国审批手续,协助制定国际招商出访行程,对接企业资源;

5.完成上级安排的其他服务。

【岗位要求】

1.本科及以上学历,个人形象良好,思维敏捷、积极主动,责任心强;

2.英语六级及以上,英语可作为工作语言;

3.处理事情思维逻辑严谨,能有条理的组织和表述工作,有政务服务窗口工作经验者优先;

4.良好的团队合作精神和执行能力、承压能力、沟通能力。


27
弱电运维工程师(高级)

【薪资待遇】
税前月薪10K
【招聘人数】
1人
【岗位职责】

主要负责设备运维工作:

1.负责园区弱电系统的门禁、监控、广播、BA、能耗、综合布线、动环、信息发布、多媒体会议和车辆管理等系统的相关运维工作,以及基础网络故障的运维处理;

2.负责受理并按照服务台的统一调度处置各类运维故障;向运维服务台按照规定的时限提交故障报告;

3.负责按照运维要求完成弱电和网络设备的日常巡视、检查、记录、操作、维护工作,保障7*24机房安全生产运营;

4.负责跟进园区信息化项目进展工作,完成园区弱电系统工程质量监督以及接维工作;

5.负责突发事件的处置工作,迅速、合理、有效的处理事件,避免故障扩大化 ;

6.负责完成弱电系统的运行分析、优化及管理,负责完成相关的日常事件、问题、变更的操作;

7.负责建立相关弱电系统运行档案和备件档案,各类技术文档编写、维护并实时更新,制定及修改相应的运维服务文本,做好运维人员工作的指导、检查,确保工作的落实;

8.负责专业知识和操作技能培训工作,不断提高专业技能与服务意识,为客户提供安全可靠、严谨专业的技术服务。

【岗位要求】

1.本科及以上,软件工程,计算机专业,信息工程管理等计算机相关专业;

2.有2年或以上的弱电工作经验,具有弱电系统的施工调试、维护相关经验,有项目管理经验优先,大型园区、智慧城市弱电工作经验者优先;

3.具有良好的弱电和网络专业知识与管理体系基础知识,掌握弱电系统运维、实施等相关技能,能独立运用运维工具排查、解决故障能力;

4.能够独立完成部门内部相关的体系文件编制、实施等工作,能够指导、培训值班人员工作;能够按时高质量地完成上级领导交办的工作任务;

5.HCIP、高低压电工等相关证书。


28
科研项目管理

【薪资待遇】
税前月薪8-10K
【岗位职责】
1.负责跟进科研平台运营、运维工作情况,解决科研平台日常运营的需求及问题;
2.参与科研项目的申报、实施、监督等工作;
3.负责协调科研平台各项业务;
4.负责制定科研平台考核方案,并组织安排考核工作,并形成科研平台运行报告;
5.领导交办的其他任务。
【岗位条件】
1.海洋、机械、工程等相关专业全日制本科及以上学历;
2.由实体平台运营或实验室管理工作经验者优先;
3.性格开朗、工作踏实认真、责任心强、具有良好的团队服务意识、具有高度的保密意识;
4.熟悉深海相关体系,了解深海科技产业者优先。


29
资产运营专员

【薪资待遇】
税前月薪8-10K
【岗位职责】

1.负责科研平台的预算、成本控制,统筹安排项目资金;

2.熟悉、掌握并贯彻执行固定资产管理制度,建立并动态更新资产台账,按照规定录入资产管理信息;

3.协助完成资产新购、调动、转让、划拨、报废等手续;

4.协助主管部门对固定资产进行清查、登记、统计、汇总及日常监督工作;

5.领导交办的其他任务。

【岗位条件】

1.财务管理等相关专业,全日制本科及以上学历,熟悉固定资产管理工作流程;

2.具有2年及以上资产管理运营工作经验;

3.具有国企或机关单位工作经验者优先;

4.具有良好的沟通协调能力,具有较强的团队合作精神和责任心。


30
公寓运营岗

【薪资待遇】
税前月薪8-10K
【招聘人数】
1人
【岗位职责】
1.负责开展公司公寓运营业务的日常管理工作,并落实公司楼宇运营业务的整体规划执行工作,按年度编制所协助甲方楼宇年度工作计划;
2.负责配合上级单位做好科技城住宿服务保障工作;
3.负责制订优化业务流程,组织落实好租金收缴管理工作;
4.负责配合资产部门厘清相关产权关系、租赁关系、委托关系;
5.负责维护客户关系,牵头处理公寓的客诉、吐槽、工单等,并组织分析客户投诉或建议信息;
6.负责编制人才公寓资产租金收入、运营支出年度预算以及进行项目运行分析报告;
7.负责开展人才公寓各项目的推介、宣传及品牌建设工作;
8.负责开展资产收购相关的执行及运营前介工作;
9.负责进行上级单位、领导交办的公寓相关业务。
【岗位要求】
1.统招本科学历及以上;
2.具有大型公寓载体运营或酒店运营等相关经验四年及以上;
3.具有团队管理经验两年以上;
4.物业管理、资管、工商管理、酒店管理类等相关专业优先;
5.有国企、大型企事业相关经验工作者优先;
6.工作严谨认真,有团队合作意识和责任感。


31
版权专业管理岗

【薪资待遇】
税前月薪8-10K
【岗位职责】
1.负责崖州湾科技城知识产权综合服务枢纽港日常运营,相关公共服务平台等线上系统运维以及窗口日常管理服务;
2.负责推进版权保护中心海南分中心落地工作,包括前期相关方案起草,中期统筹协调,后期运营保障等;
3.负责与相关政府部门协调沟通,保障版权中心业务运行;
4.负责国内版权登记、境外著作权著作权合同登记与认证等工作;
5.负责开展海南自贸港版权领域政策法规研究、宣传和培训,提供版权价值评价等咨询服务,组织开展国际版权业务交流合作等工作;
6.组织开展版权鉴定服务和网络版权监测、取证、维权及其他版权相关法律事务咨询服务工作。
【岗位条件】 
1.统招大学本科及以上学历;
2.知识产权或法学类相关、计算机科学与工程、信息与软件工程、通信与信息工程、电子工程、自动化工程、机械电子工程等、新闻传播类、新闻出版类、编辑出版学、文学类相关专业等;
3.工作执行能力强,效率高,掌握基本法律相关知识,能够开展版权相关领域研究;有责任心和团队协作意识。


32
商务经理

【薪资待遇】
薪资面议
【岗位职责】
1.根据公司业务发展需要,协助整理提供投标期所需资质材料的借取、授权申请、项目报备、资源的协调等准备工作;
2.熟悉招投标流程、标书制作流程,能够独立完成招投标文件的编制及相关工作;
3.负责项目中标后的保证金支付(如需)、《中标通知书》领取。按时完成知识沉淀与重点项目复盘分析,为下一阶段工作提供积累,做好知识库的整理,及时完成方案/模板/各类资料的归档等;
4.必要的行业竞标分析,对公司平台资质优化补充提出合理建议;对公司招投标管理制度、流程和实施办法提出合理建议,并对制度更新、流程变更的落实情况进行监督;
5.做好团队内外的联络与分享;日常投标报表的刷新;上级领导临时布置的工作任务。
【岗位条件】
1.至少三年招投标工作经验,有招投标代理经验优先;
2.工作严谨、细心,善于沟通协调,有较强的抗压能力;
3.责任心强,工作积极主动,执行力强。


33
商务对接员

薪资待遇

税前月薪7-10K

岗位职责

1.负责跟进供应商合同管理;

2.负责完成项目接待、会务及宣传工作;

3.负责公文流转、相关文字材料起草,提供项目文档管理;

4.领导交办的其他任务。

岗位条件

1.海洋、环境、材料、工程、机械等相关专业全日制本科及以上学历;

2.具有较强的阅读理解及公文写作能力;

3.具有相关工作经验者优先;

4.具有良好的沟通协调能力,具有较强的团队合作精神和责任心。


34
政策兑现岗

【薪资待遇】
税前月薪7-10K
【岗位职责】
1.负责科技城政策兑现申请的受理、审核及全流程管理;
2.负责围绕政策兑现主动服务、申报辅导;
3.参与政策制定、申报指南的编制;
4.做好政策兑现工作中的协调沟通工作,确保兑现合规和服务满意;
5.完成领导安排的其他相关工作。

【任职要求】
1.本科及以上学历,拥有3年政务服务、企业服务、政策申报、企业孵化培育相关工作经验优先;
2.工作认真、负责,逻辑清晰,具有较强的文字写作、沟通协调能力和服务意识;
3.具有较强的学习能力,责任心强。


35
科研平台运营管理服务岗

【薪资待遇】
税前月薪7-10K
【岗位职责】
1.编制实验室运行管理和设备管理相关制度文件;
2.做好材料准备、会务联络、OA系统流程申请等事项;
3.协调负责人交待的内外部沟通事项。

【岗位条件】
1.农学、化学、生物学的本科及以上学历;
2.具有3年以上食品/农产品、环境、分子生物学(有1个或2个领域)第三方实验室分析或质量管理工作经历,有体系文件编制工作经历优先考虑;
3.擅于沟通,情绪稳定。


36
环境检测实验员

工作地点

三亚崖州湾科技城雅布伦产业园4号楼

薪资待遇

税前月薪7-9K

岗位职责

1.依据土壤及环境检测标准方法、规范和管理体系文件开展检测工作;

2.对检测结果做好过程原始记录,并在原始记录上签字确认,及时提交原始记录和检测数据;

3.掌握所有仪器设备性能、维护知识和正确保管使用,协助做好新购实验物资的验收、仪器设备的检定/校准工作;

4.掌握资质认定能力范围内检测项目的检测规程和操作程序;

5.根据实验室安排,做好能力验证试验和比对试验。

岗位条件

1.本科及以上学历,土壤学、环境监测、化学类、环境工程、环境科学等相关学科专业,硕士及以上学历可适当放宽工作年限要求;

2.一年以上相关岗位工作经验者优先;

3.熟练掌握环境检测或者化学分析实验理论和实际操作,独立完成检测工作任务;

4.熟练应用原子吸收、ICPMS、气质、液质两种以上设备者优先录用;

5.工作积极主动,踏实认真,能够承受一定工作压力。


37
质量专员

薪资待遇

税前月薪7-9K

岗位职责

1.组织、检查、监督、控制及执行实验室质量方针与质量目标;

2.负责对管理体系运行的有效性实时进行监控,协助编制及修订质量体系文件;

3.负责制定质量管理工作计划和总结,按照年度计划联系参加实验室间的比对试验和能力验证;

4.制定内审、管理评审工作计划与实施工作,协助开展外审工作;

5.负责标准查新工作,确保实验室使用的检测标准为现行有效;

6.负责网上数据统计申报及信息公开工作。

岗位条件

1.农学、分子生物学、种子科学与工程、土壤学等相关专业,本科及以上学历;

2.有一年以上实验室质量管理体系工作经验,了解检验检测相关法律法规要求;

3.熟悉CNAS/CMA/ISO 9001质量体系,熟悉检验检测质量保证程序;

4.具备质量管理文件编写能力;

5.有良好的沟通能力、协调能力,熟悉检测业务和质量管理业务;

6.具备内审员证书者优先。


38
信息安全岗

【薪资待遇】
税前月薪6-10K
【招聘人数】
1名
【岗位职责】
1.负责协助信息管理部处理主管、监管部门下达的各类网络安全工作事务;
2.负责协助信息管理部完善信息安全管理体系;
3.负责协助信息管理部开展网络安全风险监测、安全事件应急响应、闭环处置等工作;
4.负责协助统筹安全巡检、重大安全保障、渗透漏扫、评估加固、安全培训宣传等各项日常工作,监督第三方厂商服务交付成果;
5.负责协助信息管理部进行等级保护测评、商用密码应用安全性评估等信息安全合规工作管理;
6.至少派遣1名驻场人员提供相关服务。
【岗位条件】
1.计算机网络安全或相关专业本科及以上学历,具有3年以上信息安全管理相关经验;
2.了解基本IT网络、硬件和软件技术,熟悉主流网络安全产品,掌握网络攻防对抗、风险评估、渗透测试相关技术;
3.具有CISSP/CISP/CISA/CISM/Security+/ISO27001 Foundation等网络安全相关认证者优先;
4.个人形象良好、思维敏捷、善于沟通、责任心强,良好的团队合作能力,具有高度的责任心,工作积极主动。


39
项目活动岗

【薪资待遇】
税前月薪6-9K
【岗位职责】
1.负责项目对接与跟进;
2.负责项目策划与执行;
3.负责项目相关内部流程、文件、合同等材料报送工作;
4.具备独立完成平面视觉设计的能力,如项目主画面、画册、海报等平面设计工作;
5.领导交代的其他事项以及协助部门同事完成其他相关工作。
【岗位条件】
1.本科及以上学历,会展、旅游等相关专业,具备会展公司或公关公司两年以上活动策划执行工作经验,熟悉会展活动的内外部流程;
2.熟练使用办公软件,具有良好的写作能力;
3.精通设计软件,包括但不限于PS、AI等,有手绘、插画技能的优先;
4.较强的沟通和协调能力,善于沟通,表达能力强,心思缜密,具有发现问题的敏锐洞察力及问题处理应变能力;
5.工作态度积极主动,能承受一定的工作压力,有较强的敬业精神、责任心及良好的沟通能力和团队协作精神。


40
商务专员

【薪资待遇】
税前月薪6-9K
【招聘人数】
1人
【岗位职责】
1.根据公司业务发展需要,协助整理提供投标期所需资质材料的借取、授权申请、项目报备、资源的协调等准备工作;
2.熟悉招投标流程、标书制作流程,能够独立完成招投标文件的编制及相关工作;
3.负责项目中标后的保证金支付(如需)、《中标通知书》领取。按时完成知识沉淀与重点项目复盘分析,为下一阶段工作提供积累,做好知识库的整理,及时完成方案/模板/各类资料的归档等;
4.必要的行业竞标分析,对公司平台资质优化补充提出合理建议;对公司招投标管理制度、流程和实施办法提出合理建议,并对制度更新、流程变更的落实情况进行监督;
5.做好团队内外的联络与分享;日常投标报表的刷新;上级领导临时布置的工作任务。
【任职要求】
1.1年以上招投标代理从业经验;
2.工作严谨、细心,善于沟通协调,有较强的抗压能力;
3.责任心强,工作积极主动,执行力强。


41
售前工程师

【薪资待遇】
税前月薪8K
【招聘人数】
1人
【岗位职责】

1.售前支持工作:

1)负责项目售前支持,包括技术交流、需求引导、方案制作和讲解、招投标等;

2)配合销售代表完成客户方案撰写等工作。

2.方案编制:负责组织制定系统集成项目的技术方案编写、标书的准备、讲解及用户答疑等工作;

3.方案评审:负责组织技术方案内部评审,给出合理建议。

【岗位条件】

1.大学本科及以上学历,计算机、通信工程类等相关专业;

2.2年及以上工作经验。,有相关作经验或实习经验优先;

3.熟悉计算机软件、大数据、云计算等领域主流技术路线和架构;

4.熟悉公司的业务基本情况和管理流程、制度,学习能力强;

5.有较强的文字处理和口头表达能力、沟通能力、组织能力和协调能力;

6.具有较强的书写、电脑操作能力,熟练使用Word、PowerPoint、Visio等软件。


42
机房运维

【薪资待遇】
税前月薪8K
【招聘人数】
1人
【岗位职责】

1.机房日常运维工作:

1)负责IT机房各系统的日常巡视检查、运行监视、维护工作;

2)负责机房人员及设备准入管理,维护机房运行工作秩序;

3)负责IT机房基础设施计划性功能测试、维护保养、检修、故障处理工作;

4)负责IT机房服务器及相关平台应用的故障发现、分析、处理、总结工作;

5)负责响应IT机房应急事件及应急故障处理工作。

2.机房安全管理工作:

1)负责IT机房安全管理工作落实,按标准排查机房生产风险隐患;

2)负责IT机房现场管理,保障施工安全,保障基础设施(配电、暖通、安防、防雷、布线等)安全稳定运行;

3)负责IT机房防火、防盗、防触电、防洪防汛等工作,确保机房安全;

4)配合完成IT机房各系统信息安全保障工作,确保各项工作满足信息安全标准规范。

3.机房资源管理工作:

1)负责IT机房机柜资源、计算资源、网络资源、存储资源的收集、统计、分配、维护、更新等工作;

2)负责IT机房资源相关的申请、核查、协调工作,满足信息化相关业务需求;

3)负责IT机房设备资产、设备信息、运行记录、作业台账、维护文档等资料的维护、保管;

4)负责IT机房运行运营数据的收集、上报、分析等工作。

4.规范、制度建设工作:

1)负责建立和维护公司的机房运维体系、制度、文档输出,确保流程正常运转;

2)负责机房相关的资料更新和保管,包括规范、制度、设备操作规程、实施方案、报告等;

3)制定机房运行管理基础表单、规章制度、流程优化、管理标准等工作;

4)严格按照机房相关管理制度和流程进行机房的全面建设和管理。

【岗位条件】

1.统招专科以上学历,计算机、电子、通信相关专业;

2.3年以上工作经验,1年以上同类岗位工作;

3.具备数据中心基础设施系统(电力监控、视频、门禁、安防、动环监控、BA、消防控制、网络、服务器)的运维经验;

4.熟悉机房综合布线、日常运维、设备变更、技术支持、服务器上下架;

5.了解数据中心服务器主流厂商的产品、硬件系统架构,能够熟练配置服务器、交换机、防火墙;

6.对Linux/Unix系统管理有深入了解,能够快速实施部署、配置及排错;

7.具有责任心、快速学习能力、适应能力、沟通能力、团队合作精神;

8.有IT行业认证(如ITIL、PMP、TOGAF等)者优先考虑。


43
弱电运维工程师(中级)

【薪资待遇】
税前月薪8K
【招聘人数】
1人
【岗位职责】

主要负责设备运维工作:

1.负责园区弱电系统的门禁、监控、广播、BA、能耗、综合布线、动环、信息发布、多媒体会议和车辆管理等系统的相关运维工作,以及基础网络故障的运维处理;

2.负责受理并按照服务台的统一调度处置各类运维故障;向运维服务台按照规定的时限提交故障报告;

3.负责按照运维要求完成弱电和网络设备的日常巡视、检查、记录、操作、维护工作,保障7*24机房安全生产运营;

4.负责跟进园区信息化项目进展工作,完成园区弱电系统工程质量监督以及接维工作;

5.负责突发事件的处置工作,迅速、合理、有效的处理事件,避免故障扩大化 ;

6.负责完成弱电系统的运行分析、优化及管理,负责完成相关的日常事件、问题、变更的操作;

7.负责建立相关弱电系统运行档案和备件档案,各类技术文档编写、维护并实时更新,制定及修改相应的运维服务文本,做好运维人员工作的指导、检查,确保工作的落实;

8.负责专业知识和操作技能培训工作,不断提高专业技能与服务意识,为客户提供安全可靠、严谨专业的技术服务。

【岗位要求】

1.本科及以上,软件工程,计算机专业,信息工程管理等计算机相关专业;

2.有2年或以上的弱电工作经验,具有弱电系统的施工调试、维护相关经验,有项目管理经验优先,大型园区、智慧城市弱电工作经验者优先;

3.具有良好的弱电和网络专业知识与管理体系基础知识,掌握弱电系统运维、实施等相关技能,能独立运用运维工具排查、解决故障能力;

4.能够独立完成部门内部相关的体系文件编制、实施等工作,能够指导、培训值班人员工作;

能够按时高质量地完成上级领导交办的工作任务。

5.HCIP、高低压电工等相关证书。


44
图书馆运行管理

【薪资待遇】
税前月薪6-8K
【岗位职责】
1.统筹管理,对图书馆空间、设施设备、书籍、期刊及服务人员进行统筹管理,打造安静、舒适的读书环境。
2.依据图书馆的功能定位及藏书原则,对编目加工好的图书进行合理分配;对流通中丢失、破损的图书进行修复或剔旧。
3.负责图书馆的日常管理工作,负责对馆内图书的登记、分类、记账、上柜和上架等工作,检查维护馆内环境、秩序。

【任职要求】
1.本科以上学历,具有3年及以上高校图书馆工作经验;
2.图书情报学专业,条件适当放宽;
3.具有较强的组织管理、沟通协调及解决困难问题的能力,具有较强的责任心和服务意识,有团队协作意识;
4.身体健康,具有正常履行职责的身体条件,能够承受较大的工作压力和工作负荷;
5.文字功底扎实,熟练操作常用计算机办公软件;持有C1及以上驾照,并具有熟练的驾驶水平。


45
保安经理/副经理

【薪资待遇】

税前月薪6-8K

【招聘人数】

2人

【岗位职责】
1.对公司领导负责,全面负责保安团队的组织领导与管理工作;
2.管理项目区域内保安队伍,根据项目要求设计和优化管理方案;
3.熟悉物业管理、治安、消防等相关法律法规,熟悉保安工作职能和流程;熟悉治安、消防、监控和车辆管理等知识,精通消防、监控等设备的使用和维护;
4.与所服务的甲方单位保持良好的合作关系,高效的工作对接、沟通;对甲方单位提出的意见及时整改,善于发现管理方面存在的不足,并且进行有效的改善;
5.组织督促下属员工进行各类业务培训,使安保人员的专业知识和综合素质始终保持在一个较高的水平;
6.对下属的工作表现进行考察和评估;
7.完成上级领导交办的任务。
【任职要求】
1.身体健康,容貌端正,无不良记录;
2.大专以上学历,退伍军人优先;
3.3年以上同岗位工作经验者优先;
4.具有较强的管理能力,良好的沟通与组织协调能力,对于处理突发事件有较强的应变能力;工作态度端正,具有较强的责任感,坚持原则,敢于承担责任,具有良好的职业道德和操守;
5.持有保安师证或中级消防设施操作员证者优先。


46
维保质量专员

薪资待遇

税前月薪6-8K

岗位职责

1.负责监督执行仪器设备巡检维护等工作,检查巡检报告;

2.监督设施、设备维修工作执行情况,并汇总;

3.负责接、派维修工单和工单流程归档工作;

4.对维修工作进展及时跟踪、回访;

5.制定维保工程师考核指标和考核内容;

6.建立仪器设备维保工作质量标准;

7.负责编写仪器设备维保相关质量、数据分析报告;

8.按月度汇总维保工作情况,形成维保工作报告。

岗位条件

1.本科以上学历,机械、自动化、仪器仪表、电子科学、生物应用、海洋应用、环境应用、医疗器械等理工科专业,5年以上实验室仪器设备维护维修相关工作经验;

2.具备一定实验室管理工作经验;

3.具备优秀的文案编写能力;

4.具备优秀的沟通表达、协调能力和逻辑思维能力;

5.工作认真、细心,可以发现工单中微小错误;

6.有责任感,具有较强独立工作能力和团队合作意识。


47
维保综合管理岗

薪资待遇

税前月薪6-8K

岗位职责

1.负责协调管理对外服务、档案管理相关工作;

2.负责联络入驻高校、企业、科研院所,建立良好关系;
3.负责拟写仪器设备维保服务方案;
4.负责监督维保服务质量工作;
5.负责数字化维保管理系统需求对接工作;
6.负责审核仪器设备维保相关质量、数据分析报告;
7.针对项目运营相关工作提出建设性建议;

8.负责备品配件入库出库,配件盘点工作。

9.领导交办其他任务。

岗位条件

1.本科以上学历,具有5年以上的项目运营管理经验,具有实验室运营从业经验优先;
2.具备优秀的文案编写能力;
3.具备良好的信息收集、归纳分析、撰写数据分析报告能力;
4.具备优秀的沟通表达、协调能力和逻辑思维能力,工作细心;
5.工作认真、细心,性格开朗、有责任感,具有较强独立工作能力和团队合作意识。


48
南繁服务专员

【薪资待遇】
税前月薪6-8K
【岗位职责】
1.负责具体统筹一体两翼项目开展,筹备一体两翼三地会议工作;
2.根据项目合同要求形成工作方案、调研报告、信息收集汇总等;
3.日常进行一体两翼工作的管理工作,及时协调解决突发问题;
4.完成合作方及领导安排的其它任务。
【岗位条件】
1.本科及以上学历,具备大型国企或政府机构工作经验、公文写作经验优先;
2.了解南繁服务、土地等信息或有南繁相关工作经验者优先;
3.擅长沟通,学习意识强,能快速理解公司的业务状况和客户的需求;
4.工作效率高,责任心强,有良好的团队精神,善于沟通协调,工作积极主动,条理清楚。


49
党建指导员

【薪资待遇】
税前月薪6-8K

【岗位职责】
1.指导帮助园区已成立的党组织抓好组织建设、队伍建设、意识形态建设,规范组织活动;
2.做好各类党务工作,包括但不限于完善各项规章制度、三会一课、党日活动、发展党员、党员思政工作、评优评先、党员培训、党费收缴、党组织关系转接、全国党员信息系统维护等;
3.配合做好园区群团组织建设及活动,推行党建带群团活动一体化;
4.负责撰写各类党建工作材料、调研检查报告、三重一大上会材料、上级单位要求的反馈材料,并整理完善各类基础台账;
5.做好党群服务中心建设、管理,并做好相关调研保障工作。
【任职要求】
1.本科及以上学历,中共党员;
2.具有1年及以上机关党建工作经验,或国有企业党委工作部门工作经验;
3.政治立场坚定,品行端正,具有一定的办文办会能力和良好的组织协调能力;
4.极强活动组织经验或社工方向工作经验。


50
工程造价岗

【薪资待遇】
税前月薪6-7k
【岗位职责】
1.负责公司各工程项目工程款项的计划申请、进展跟踪、落实付款节点;
2.负责工程项目工程建设其他费 (二类费)付款及审核;
3.负责进行概算、预算、工程变更、认质认价、结算报送及审定资料整理归档,更新数据台账;
4.完成领导交办关于工程项目的其他工作。
【任职要求】
1.本科及以上学历,工程管理、工程造价等相关专业;
2.具备独立完成房建或市政等项目工程建设其他费 (二类费)的测算能力;
3.能够充分理解国家及省市相关收费标准,并合理计算相关费用;
4.至少一年以上甲方或造价咨询单位成本工作经验;
5.认真踏实,细致耐心,有良好的协调沟通能力。


51
服务监督专员

【薪资待遇】
税前月薪6-7k
【岗位职责】
1.园区食堂消费数据汇总、存档;
2.按用餐单位整理月度餐费账单,并完成与客户核对工作;
3.准备餐费发票开票明细、请款材料;
4.跟进园区食堂餐费回款流程;
5.整理餐饮公司(委托食堂)付款材料,提交付款申请;
6.跟进代收代付餐费的付款流程。

【岗位要求】
1.2年及以上办公室行政相关工作经验;
2.有餐饮业相关经验者优先。


52
运营专员

薪资待遇

税前月薪7K

岗位职责

1.网络运营:

1)负责公司网络日常运营工作,确保公司网络日常的正常运作;

2)负责公司网络交换机以及桌面系统的日常维护及技术支持,及时处理各种常见桌面问题。

2.业务系统运营:

1)负责应用系统账号的日常维护,辅助完成账号内各项数据的摘录与汇总,实时跟踪账号产品的前后台情况,每日记录关键数据以便日后复盘,发现问题及时反馈;

2)管理及跟进运营相关需求上线进度及风险控制;

3)关注产品用户体验,定期进行页面走查、巡检工作并反馈问题。

3.弱电运营:负责弱电设备的日常巡视、检查、记录、操作、维护工作,及时处理各种常见桌面问题;

4.运营分析:使用各项运营工具,独立分析数据,撰写运营分析报告,并提出合理化建议。

岗位条件

1.大学本科及以上学历,计算机、行政管理、文学类等相关专业;

2.本科:3年以上工作经验;硕士研究生:可接受应届毕业生。有相关工作经验或实习经验;

3.3年以上运营、策划等实际操作相关工作经验,熟练使用各项运营工具;

4.拥有数据分析能力,能根据收集的数据,提出优化方案;

5.具备良好的推广文案写作能力,善于沟通,具备较强的团队协作能力;

6.思维开放、活跃,良好的沟通表达能力、创新能力和学习能力。


53
统计专员

【薪资待遇】

税前月薪5-7K

【岗位职责】

1.负责指导服务业、工业、房地产、固定资产投资、住餐和批零等行业企业、项目主体,在统计专网上报统计一套表数据;

2.按月、按季度、按年督促企业在统计专网及时填报数据;

3.不定时摸排企业经营数据,达规纳统;

4.负责审核统计专网企业上报数据,发现异常数据,及时联系企业修改纠正;

5.负责企业月度上报数据的统计汇总,并生成各行业和投资统计表;

6.领导交办的其他事项等。

【岗位条件】

1.本科以上学历,经济学,统计学等专业优先考虑;

2.熟练使用Office办公软件,熟练使用Excel函数;

3.具备一定的数据分析和撰写能力,逻辑清晰;

4.具有政府统计工作经验优先考虑。


54
培训专员

【薪资待遇】
税前月薪5-7k
【招聘人数】
1人
【岗位职责】
1.协助开展调研、收集、分析培训需求,拟定、组织、落实企业年度月度培训计划,并有效执行;
2.协助培训经理及培训主管组建培训讲师团队与监理相关管理关系;
3.协助拓展培训内容开发,负责各类培训项目的方案制定、组织实施,数据统计,并进行总结与推广;
4.协助公司现场教学及调研接待工作

【岗位条件】
1.具备计划能力和事件管理能力;
2.具备良好的沟通协调能力和表达能力;
3.具备一定的创新能力和良好的学习能力;
4.具备一定的抗压能力;
5.工作认真、细致,具有工作责任心,具备团队合作精神。


55
弱电运维工程师(初级)

【薪资待遇】
税前月薪6k
【招聘人数】
1人
【岗位职责】

主要负责设备运维工作:

1.负责园区弱电系统的门禁、监控、广播、BA、能耗、综合布线、动环、信息发布、多媒体会议和车辆管理等系统的相关运维工作,以及基础网络故障的运维处理;

2.负责受理并按照服务台的统一调度处置各类运维故障;向运维服务台按照规定的时限提交故障报告;

3.负责按照运维要求完成弱电和网络设备的日常巡视、检查、记录、操作、维护工作,保障7*24机房安全生产运营;

4.负责跟进园区信息化项目进展工作,完成园区弱电系统工程质量监督以及接维工作;

5.负责突发事件的处置工作,迅速、合理、有效的处理事件,避免故障扩大化 ;

6.负责完成弱电系统的运行分析、优化及管理,负责完成相关的日常事件、问题、变更的操作;

7.负责建立相关弱电系统运行档案和备件档案,各类技术文档编写、维护并实时更新,制定及修改相应的运维服务文本,做好运维人员工作的指导、检查,确保工作的落实;

8.负责专业知识和操作技能培训工作,不断提高专业技能与服务意识,为客户提供安全可靠、严谨专业的技术服务。

【岗位条件】

1.本科及以上,软件工程,计算机专业,信息工程管理等计算机相关专业;

2.有2年或以上的弱电工作经验,具有弱电系统的施工调试、维护相关经验,有项目管理经验优先;大型园区、智慧城市弱电工作经验者优先;

3.具有良好的弱电和网络专业知识与管理体系基础知识,掌握弱电系统运维、实施等相关技能,能独立运用运维工具排查、解决故障能力;

4.能够独立完成部门内部相关的体系文件编制、实施等工作,能够指导、培训值班人员工作;

能够按时高质量地完成上级领导交办的工作任务;

5.HCIP、高低压电工等相关证书。


56
城市管家岗

【薪资待遇】
税前月薪5-6K
【招聘人数】
若干
【岗位职责】
1.负责巡查科技城园区市政管道、强弱电井、路灯等设施维修维护等市政环卫督查工作;
2.负责巡查科技城园区植被绿化养护机械化作业管理、设施设备管理等养护督查工作;
3.负责巡查科技城园区交通秩序情况交通设施设备情况等交通秩序设施督查工作;
4.负责巡查科技城园区市容市貌、私搭乱建、占道经营、偷排垃圾、违法停车等综合执法督查工作;
5.负责巡查科技城园区拆迁拆改情况及园区在建项目道路设施情况等项目督查工作;
6.负责巡查科技城园区内水域、陆域范国的卫生情况等河道管养督查工作;
7.负责巡查科技城园区自然灾害、治安消防、群体性事件、大型活动以及应急事件的积极响应及协调工作;
8.及时发现、上报网格内发生的各类安全生产事故、治安要情、信访稳定、突发事件等各类信息,并第一时间稳控,防止事态蔓延升级;
9.完成上级交办的其他任务。
【任职要求】
1.能吃苦耐劳,规范执行各项规章制度,具有较强的组织纪律观念,服从组织分配,工作责任心强,热心为居民服务;
2.能熟练掌握计算机应用、新媒体应用技能,思维活跃变通,具有良好的沟通协调能力和一定的文字写作能力;
3.具有适应岗位要求的身体条件。


57
平台系统运营服务岗

【招聘人数

2人

【薪资待遇】

税前月薪5-6k

【岗位职责】
1.负责系统日常运营,包括但不限于系统配置、系统监控等日常运营工作;
2.解答系统用户及相关业务方的问题咨询;
3.负责及时、主动监控发现系统问题,负责初步判断问题原因并跟进系统问题的解决;
4.通过系统分析、管理系统日常运营数据,提交系统运营日报、周报、月报等运营报告。
【岗位条件】
1.大学本科及以上学历,计算机或相关专业;具有业务系统实施、运营支持等相关工作经验,能力优秀者可放宽条件;
2.熟悉计算机系统、软件系统基本知识;
3.熟悉WPS Office、MS Office办公软件;
4.良好的团队协作精神和服务意识,细致周到的做事风格,富有责任心;
5.良好的表达能力、沟通能力,能够与用户、开发、业务部门进行良好的沟通。


58
安全员

【薪资待遇】

税前月薪4-6K

【岗位职责】

1.配合部门经理建立并完善公司安全、环保、职业健康管理体系;

2.督促各部门完成安全培训及档案的归档工作,并进行不定期抽查;

3.组织企业安全文化宣贯,建立健全的安全档案;

4.负责宣传安全生产方针,进行安全思想教育,贯彻安全生产政策、指令、和文件;

5.学习、宣传、贯彻上级有关安全生产、防风防汛、消防文件的指示精神及相关法律法规;

6.做好劳动保护安全技术措施计划和劳保用品计划的编制和申报工作;

7.监查劳动保护用品使用情况和人身防护设施的状况;

8.进行各类安全检查,对各部门存在的安全问题(隐患),编写并下发整改通知,跟踪监督整改,消除安全隐患;

9.完成上级交代的工作。

【任职要求】

本科及以上学历,安全技术与管理、消防等安全生产相关专业。计算机二级证、C2驾驶证,有安全员证优先考虑,有无经验均可。


59
电子教室运营专员

【薪资待遇】

税前月薪4-6K

【需求人数】

1人

【岗位职责】

1.运营值班:负责互联网电子教室的日常运营工作,包括但不限于进行用户注册登记、使用答疑、秩序维护等;

2.巡检排障:1)负责电子教室相关PC、服务器等设备的巡检工作;

2)处理网络及计算机终端故障,确保设施正常运转;

3.软件维护:负责网管系统、上网行为管理、终端杀毒软件、电子教学系统的软件维护;

4.运营分析:负责电子教室的运营分析总结,按要求提供周报、月报等必要的分析总结报告,提出运营建议并执行整改。

【任职要求】

1.计算机等相关专业,大专或以上学历;

2.有桌面运维等相关工作经验或实习经验;

3.熟悉网络、计算机的基本原理与相关维护知识,了解路由器、交换机、防火墙、打印机等常见IT设施的使用操作,学习能力强;

4.有较强的文字处理和口头表达能力、沟通能力、组织能力和协调能力;

5.具有较强的书写、电脑操作能力。


60
生产服务岗

【薪资待遇】

税前月薪4-6K

【岗位职责】

1.负责南繁服务、生产管理相关业务,农资超市的肥料推广销售;
2.熟练掌握田间种植技术,可以对田间作物种植做出决策;
3.编写种植方案或按照种植方案进行田间管理;
4.了解崖州区土地位置,可以协助开启土地流转工作;
5.负责核查确认土地台账、土地经营权证书的真实性和合法性。

【任职要求】

1.本科以上学历;
2.熟悉三亚土地流转政策与农村基层工作;
3.熟悉田间种植技术;
4.能熟练运用电脑办公和绘图软件。


61
公寓管家

【薪资待遇】

税前月薪4-5K

【招聘人数】

15人

【岗位职责】

1.协助项目经理做好公寓管理,维护项目内外部环境,负责门店内环境卫生、秩序维护、报事报修的调度;及时处理日常租务工作和问题,其它突发状况处理等;

2.负责办理租客的入住、退房、续签、保洁、维修申请等日常工作;配合完成门店出租指标;

3.负责客户咨询、投诉管理等;

4.负责第三方保安保洁及物业的工作进行管理和检查;建立、维护良好的公共关系(客户关系、邻里关系、社会关系),及时处理突然事件;

5.每日及时更新运营信息;

6.协助公寓活动的筹备,协调解决各类问题,保证活动顺利举行;

7.领导交办的其他工作。

【任职要求】

1.大专以上文化程度,酒店管理相关专业优先;

2.流利普通话,可以进行基础英语口语会话优先;

3.性格开朗、头脑灵活、工作踏实、优秀的语言表达能力、沟通能力,较强的统筹计划能力、组织协调能力,较强的亲和力;

4.1-2年酒店或公寓前台或客户服务相关工作经验,服务意识强者优先;

5.仪容端正。

62
法务实习生

【薪资待遇】

100/天,有餐补

【岗位职责】

1.协助进行集团范本合同的撰写与审核;

2.负责合同用印工作;

3.协助整理合同台账;

4.协助处理其他工作。

【岗位条件】

1.本科及以上学历,法学专业2024、2025届在校生;

2.熟练使用办公软件;

3.勤劳肯干、严谨细致,具备良好的沟通协调能力及学习能力;

4.可连续实习三个月。


63
科研平台服务部实习生

【薪资待遇】

100元/天

【招聘人数】

2人

【岗位职责】

1.协助推进各类合同签订工作;

2.协助反馈并处理客户诉求;

3.协助进行项目接待及宣传工作;

4.协助进行公文起草及流转工作;

5.领导交办的其他任务。

【岗位条件】

1.海洋、农学、环境、材料、工程、机械等相关专业本科及以上在校生;

2.具有良好的沟通协调能力,具有较强的团队合作精神和责任心;

3.每周工作时间至少3天以上。


64
项目活动实习生

【薪资待遇】

100元/天

【岗位职责】

1.协助项目前期筹备执行及宣传、中期现场执行及会务保障、后期收尾验收等工作;
2.协助撰写活动策划方案及细化活动执行流程;
3.协助与供应商、客户对接及日常关系维护;
4.协助相关内部流程提交、文件或合同材料报送工作;
5.领导交代的其他事项以及协助部门同事完成其他相关工作。

【岗位条件】

1.本科及以上学历,会展、旅游等相关专业;能长期实习;
2.熟练使用办公软件,具有良好的写作能力;
3.工作态度积极主动,具备良好的沟通能力和团队协作精神。


65
新媒体实习生

【薪资待遇】

100元/天

【岗位职责】

1.参与执行运营抖音和小红书、微信等新媒体官号;

2.协助公司编导抖音短视频的选题策划、脚本撰写,懂拍摄及剪辑;

3.参与公司宣传相关物料的策划及产出。

【岗位条件】

1.大专及本科以上学历,不限专业,设计、媒体类相关专业优先;

2.在海报/手册/PPT等宣传材料的设计至少其中一方面具有一定经验;

3.思维活跃、脑洞大、热爱短视频行业,网感好,抖音、b站重度用户;

4.工作时间三个月以上,每周至少出勤四天。

【联系方式】

0898-88759502

【投递邮箱】

sanyacxe@163.com

(简历及邮件请命名为姓名+应聘岗位)

*如需投递多个岗位,可在邮件名称中同时注明多个岗位,无需重复投递。如【张三+宣传岗、行政助理岗、党建指导员】

【温馨提示】

1.以上岗位均为三亚嗨亚人力资源服务管理有限公司受委托进行招聘;

2.投递后15个工作日内,如简历通过筛选会有HR电话联系,若未收到通知,则简历暂与岗位不匹配。为保证公平公正,实行先笔试后面试流程,所有流程均有全程视频监控并录制。



END


编辑:韩宛珈

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转自:新葡的京集团350vip8888

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